Saját profil készítése
Hivatkozott rá
Összes | 2019 óta | |
---|---|---|
Hivatkozások | 9284 | 5105 |
h-index | 34 | 31 |
i10-index | 54 | 49 |
Nyilvános hozzáférés
Összes megtekintése35 cikk
3 cikk
elérhető
nem érhető el
Finanszírozási megbízások alapján
Társszerzők
- Karen WynnProfessor Emerita of Psychology and Cognitive Science, Yale UniversityE-mail megerősítve itt: yale.edu
- Paul BloomBrooks and Suzanne Ragen Profesor of Psychology, Yale UniversityE-mail megerősítve itt: yale.edu
- Julia Van de VondervoortE-mail megerősítve itt: beworks.com
- Zoe LibermanUniversity of California Santa BarbaraE-mail megerősítve itt: psych.ucsb.edu
- Elizabeth DunnAssociate Professor of Social Psychology, University of British ColumbiaE-mail megerősítve itt: psych.ubc.ca
- Joshua B. TenenbaumMITE-mail megerősítve itt: mit.edu
- Chris BakerChief Scientist, ISEE AIE-mail megerősítve itt: mit.edu
- Tomer UllmanAssistant Professor, HarvardE-mail megerősítve itt: fas.harvard.edu
- Noah D. GoodmanStanford UniversityE-mail megerősítve itt: stanford.edu
- Amanda WoodwardWilliam S. Gray Distinguished Service Professor, University of ChicagoE-mail megerősítve itt: uchicago.edu
- Brian D. EarpSenior Research Fellow, Oxford; Associate Director, Yale-Hastings CenterE-mail megerősítve itt: philosophy.ox.ac.uk
- Jim A.C. EverettUniversity of KentE-mail megerősítve itt: kent.ac.uk
- George NewmanAssociate Professor of Organizational Behaviour and Human Resources, University of TorontoE-mail megerősítve itt: rotman.utoronto.ca