Narcissism and self-esteem as predictors of dimensions of Facebook use A Błachnio, A Przepiorka, P Rudnicka Personality and Individual Differences 90, 296-301, 2016 | 239 | 2016 |
Psychological determinants of using Facebook: A research review A Błachnio, A Przepiórka, P Rudnicka International Journal of Human-Computer Interaction 29 (11), 775-787, 2013 | 204 | 2013 |
Work engagement–A systematic review of Polish research A Pollak, M Chrupała-Pniak, P Rudnicka, M Paliga Polish Psychological Bulletin, 2017 | 29 | 2017 |
The entrepreneurial process: An introduction to the psychology of entrepreneurship L Uhlaner, M Lukes, U Stephan, A Rauch, M Gorgievski, M Laguna, ... Entrepreneurship: A psychological approach, 1-16, 2010 | 11 | 2010 |
Wzorce aktywno¶ci studentów w Internecie P Rudnicka Psychologia Społeczna 3 (5), 37-52, 2008 | 9 | 2008 |
Gotowo¶ć wobec technologii. Konteksty, definicja i pomiar P Rudnicka Wydawnictwo Uniwersytetu ¦l±skiego, 2021 | 7 | 2021 |
Etyczne aspekty prowadzenia terapii online: analiza wybranych stron internetowych PK Rudnicka, A Pindych, E Probierz Annales Universitatis Paedagogicae Cracoviensis. Studia de Cultura 10 (4), 2018 | 5 | 2018 |
Visualising user–website interaction: description and evaluation of a teaching method M Więckowska, P Rudnicka Universal Access in the Information Society 22 (2), 297-313, 2023 | 4 | 2023 |
Różnice pokoleniowe w zakresie postrzegania regulacji wpływu w zespole pracowniczym – raport z badań A Pollak, M Chrupała-Pniak, P Rudnicka, M Sulimowska-Formowicz, ... Społeczeństwo i edukacja 16 (1), 181-190, 2015 | 4 | 2015 |
User experience (UX) of corporate websites: usability, marketing, strategies and emotional response P Rudnicka Work and Organizational Psychology Problems and Challenges in Poland and …, 2009 | 4 | 2009 |
Psychologiczne aspekty interakcji człowiek-robot P Rudnicka Medical Robotics Reports 3, 53-59, 2014 | 3 | 2014 |
Psychologiczne mechanizmy podejmowania aktywno¶ci w Internecie PK Rudnicka Institute of Psychology, 2007 | 3 | 2007 |
Rola zaufania w kształtowaniu zaangażowania w pracę–mediacyjny efekt motywacji autonomicznej M Chrupała-Pniak, M Paliga, A Pollak, P Rudnicka Czasopismo Psychologiczne–Psychological Journal 24 (1), 115-126, 2018 | 2 | 2018 |
Wielowarstwowo¶ć pokładów muzyki hardrockowej/heavymetalowej w zasobach „Tylko Rocka” A Trudzik Studia de Cultura 10 (3), 165-175, 2018 | 2 | 2018 |
Definicja i pomiar poczucia własnej skuteczno¶ci w odniesieniu do Internetu P Rudnicka Człowiek zalogowany 4. Człowiek społeczny w przestrzeni Internetu 4, 196-201, 2015 | 2 | 2015 |
Psychologiczne wła¶ciwo¶ci ¶rodowisk Web 2.0 P Rudnicka Maj, M. Derda-Nowakowska (red.)(z udziałem D. de Kerckhove'a), Kody McLuhana …, 2009 | 2 | 2009 |
Zwodniczy urok dychotomii. Psycholog pracy i organizacji pomiędzy teori± a praktyk±. P Rudnicka Czasopismo Psychologiczne 14 (1), 39-47, 2008 | 2 | 2008 |
Akceptacja innowacji technologicznych w organizacji P Rudnicka Zagadnienia Techniczno-Ekonomiczne 3 (49), 295-301, 2004 | 2 | 2004 |
Predyktory organizacyjne dodatkowej pracy po godzinach za po¶rednictwem technologii (TASW) P Rudnicka, M Chrupała-Pniak Zarz±dzanie Zasobami Ludzkimi, 163-174, 2019 | 1 | 2019 |
Technologie w zarz±dzaniu zasobami ludzkimi (eHRM) w małych i ¶rednich firmach-walidacja modelu uogólnionej teorii akceptacji i korzystania z technologii (UTAUT). P Rudnicka, M Chrupała-Pniak, A Pollak Human Resource Management/Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi 118 (5), 2017 | 1 | 2017 |